| 江蘇宿遷周六福、賽菲爾珠寶（第一周期） |
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比高零售管理（深圳）有限公司于2017年5月對江蘇宿遷周六福珠、賽菲爾珠寶店鋪進行第一周期店鋪管理服務。了解員工對本期培訓的訴求、確定本期培訓課程、觀察員工銷售過程、分析店鋪員工銷售中存在的問題針對性培訓。本期服務重點圍繞：店里人員穩(wěn)固；員工對品牌的歸宿感；店務的各項職責分配工作落地執(zhí)行；端午活動的營銷策劃；店面品牌宣傳途徑的選擇；督導店長的任命等方面進行開展；員工專業(yè)知識的培訓和導入；鉆石專業(yè)知識及素轉(zhuǎn)非的知識技巧導入；員工實戰(zhàn)產(chǎn)品演練導入和調(diào)整；服務流程的完善等內(nèi)容。本次服務大大提高了員工的自信心和品牌競爭意識，使得團隊在原有協(xié)作合作的基礎上，又增強了專業(yè)實戰(zhàn)的競爭氛圍，珠寶類業(yè)績在原有提升的基礎上，再次攀升一個臺階，客戶滿意。 |
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天比高工作人員（一排左一）與江蘇宿遷賽菲爾珠寶員工合影
天比高工作人員（一排左三）與江蘇宿遷周六福珠寶員工合影 |
天
比
高
工
作
內(nèi)
容 |
1、鉆石專業(yè)知識和速轉(zhuǎn)非技巧百問百答導入； |
| 2、端午活動策劃與執(zhí)行； |
| 3、員工實戰(zhàn)產(chǎn)品演練導入和調(diào)整； |
| 4、督促店長崗位任命（負責當?shù)厮募业甑墓芾恚┘皫蛶В?/FONT> |
| 5、品牌宣傳途徑的選擇，加強品牌宣傳力度，增加路邊品牌宣傳環(huán)保袋及品牌抽紙到周邊派發(fā)； |
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作
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價 |
江蘇宿遷周六福、賽菲爾珠寶孫總： |
| 天比高老師服務了第一個周期，這個周期服務都給店內(nèi)員工帶來正能量與知識，給店面帶來了煥然一新的視覺效果。這次老師導入的專業(yè)知識很扎實也落實到店面員工實際現(xiàn)狀中，根據(jù)人員針對有效提升，最后把我們四個店的人員職責及崗位分配調(diào)整的合理清晰而且非常有效。老師思路清晰，做任何關(guān)于店里事務幫帶都有著清晰的規(guī)劃安排，各項工作積極開展、并督促有效落實。老師在本次服務過程中能夠很好的針對店鋪問題進行改善，對員工進行良好的引導，在工作中表現(xiàn)能吃苦耐勞，有條有序，非常優(yōu)秀，也非常感謝對本店的艱辛付出。非常開心能夠與天比高合作。 |
學
員
反
饋 |
1、老師開展工作很細心，是值得我信任的良師益友，這次我們的活動期間老師也非常辛苦地幫我們做引流，老師整個控場很到位，我們的業(yè)績也得到的提升，感謝老師孜孜不倦地教導，受益匪淺。（店長：苗艷） |
| 2、感謝老師辛苦的付出，幫帶我們公司四個店的工作，讓我們大家都得到了快速的提升，這次老師為我們導入的專業(yè)知識，和激勵方案，讓我們更有信心激情的銷售好我們的品牌，期待老師的再次到來。（四店店長：王雪） |
| 3、老師是非常陽光熱情很有感染力的人，她的到來讓我們團隊氛圍更上一層樓，讓我們更有歸宿感！老師的培訓讓我們很容易吸收及運用到實際的銷售工作中，特別是品牌優(yōu)勢。（員工：馮雪玲） |
| 4、這次老師非常用心也很關(guān)心我們，無論是工作還是生活上都非常有耐心的教導我們，非常感謝，期待老師下次的到來。（三店店長：陳建秀） |
| 5、感謝老師為我分析和指導，讓我焦慮的心得到平靜，在以后的日子里，我要多向老師學習，把老師所教的知識運用到實際工作中，非常感謝老師！（店員：殷雯） |
| 6、感謝老師這些天的教導，耐心地給我講解了許多知識和技巧，還鼓勵我們給我們打氣，我要向老師多多學習新思想新觀念，運用老師教的知識，學有所用。（店員：陸新穎） |
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