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珠寶店管理機(jī)構(gòu)
海南萬(wàn)寧金輝隆珠寶(第一周期)
海南萬(wàn)寧金輝隆珠寶(第一周期)

天比高零售管理(深圳)有限公司于2016年10月對(duì)海南萬(wàn)寧金輝隆珠寶進(jìn)行了第一周期店鋪管理服務(wù)。本期服務(wù)重點(diǎn)圍繞:激勵(lì)方案與獎(jiǎng)懲制度導(dǎo)入;雙十一活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)策劃;晨會(huì)與管理層會(huì)議導(dǎo)入;店面管理層搭建;銷(xiāo)售模擬演練;服務(wù)流程導(dǎo)入;素轉(zhuǎn)非銷(xiāo)售等專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)等內(nèi)容。此次服務(wù),大大調(diào)動(dòng)了員工的積極性及競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),使得團(tuán)隊(duì)在原有協(xié)作的基礎(chǔ)上,又增強(qiáng)了狼性的競(jìng)爭(zhēng)氛圍,珠寶類(lèi)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?cè)谠刑嵘幕A(chǔ)上,再次攀升一個(gè)臺(tái)階?蛻(hù)高度滿(mǎn)意。


天比高工作人員(左一)與海南萬(wàn)寧金輝隆珠寶員工合影






內(nèi)
1、激勵(lì)方案與獎(jiǎng)懲制度導(dǎo)入;
2、雙十一活動(dòng)策劃與執(zhí)行;
3、晨會(huì)與管理層會(huì)議的導(dǎo)入;
4、管理層搭建及店長(zhǎng)幫帶;
5、品牌宣傳途徑的選擇,加強(qiáng)品牌宣傳力度,增加路邊品牌宣傳海報(bào)數(shù)量;
6、員工銷(xiāo)售技巧與專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。



 果 


戶(hù)
評(píng)
價(jià)

海南萬(wàn)寧金輝隆珠寶嚴(yán)總:
老師這次到來(lái),總的來(lái)說(shuō),讓公司整體制度上規(guī)范了不少,有了制度的制約,員工們沒(méi)有以前那么隨意。最大的進(jìn)步便是員工們從老師這學(xué)到了珠寶行業(yè)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、銷(xiāo)售術(shù)語(yǔ)、如何積極的推薦產(chǎn)品以及銷(xiāo)售時(shí)應(yīng)注意的禮儀,同時(shí)非素銷(xiāo)售業(yè)績(jī)上漲了很多 。員工們不斷的在學(xué)習(xí),交流,員工們的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)得到了提高,同時(shí)這也提升了金輝隆珠寶的品牌形象。希望下次有更好更高的突破,讓公司制度更規(guī)范,讓員工銷(xiāo)售心態(tài)更積極,讓銷(xiāo)售業(yè)績(jī)更輝煌。
學(xué)


1、感謝老師在這短短的半個(gè)多月里對(duì)我們的悉心教導(dǎo),看到我們做的不足之處都會(huì)及時(shí)去引導(dǎo)我們?nèi)绾谓鉀Q,我們不懂的都會(huì)耐心的跟我們講解到明白為止,讓我們?cè)鰪?qiáng)了素轉(zhuǎn)非銷(xiāo)售的意識(shí),為公司帶來(lái)更高的業(yè)績(jī)和規(guī)范化的管理。謝謝老師!(黃小靜)
2、老師很細(xì)心,除了工作上的幫助外,對(duì)大家的生活都很關(guān)心,就像是家人一樣。(黃小寧)
3、在老師的教導(dǎo)下,我學(xué)會(huì)了如何迎賓以及注意我們的服務(wù)禮儀問(wèn)題,同時(shí)我們也明白了如何向客人介紹我們的產(chǎn)品,我們要先介紹什么,怎樣去介紹,按什么順序去介紹,這些內(nèi)容必須熟記在心。我們要對(duì)每個(gè)產(chǎn)品都了解,把我們產(chǎn)品的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)展現(xiàn)出來(lái),讓客人產(chǎn)生購(gòu)買(mǎi)的欲望。希望我們以后繼續(xù)學(xué)習(xí),讓我們的非素銷(xiāo)售業(yè)績(jī)做得更好。對(duì)待工作要認(rèn)真,去看、去問(wèn)、去聽(tīng)、去解決。同時(shí)老師為人不錯(cuò),親和力較強(qiáng),能夠很好地反映出我們的不足并加以改正,讓我學(xué)到不少的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。(小敏)
4、老師這次給我們做的雙十一方案非常成功,店鋪業(yè)績(jī)得到提升,感謝老師給我們店鋪帶來(lái)的改變。(劉敏敏)
5、老師對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)我們提出的各種問(wèn)題都能及時(shí)解答,很有親和力,讓我們從中學(xué)到了很多實(shí)用的銷(xiāo)售技巧。(歐敏)
6、這是老師第三次過(guò)來(lái),首先感謝老師的信任,任命我為督導(dǎo)經(jīng)理負(fù)責(zé)管理兩家店面;另外,這次老師導(dǎo)入的薪資方案,非常成功,以前大家都是老好人,團(tuán)隊(duì)沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),現(xiàn)在大家狼性十足,業(yè)績(jī)飆漲。(黃夢(mèng))
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

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